中國專(zhuān)利局、財政部、中國人民銀行、國家稅務(wù)局關(guān)于職務(wù)發(fā)明創(chuàng )造專(zhuān)利的發(fā)明人、設計人獎酬提取辦法的規定

(1989年12月10日)

根據《中華人民共和國專(zhuān)利法》、《中華人民共和國專(zhuān)利法實(shí)施細則》的有關(guān)規定，職務(wù)發(fā)明創(chuàng )造專(zhuān)利的發(fā)明人、設計人的獎勵報酬，應認真兌現。為此具體規定如下：

　　一、授予專(zhuān)利權后，專(zhuān)利權持有單位對發(fā)明人或者設計人要依法給予獎勵。

　　二、授予專(zhuān)利權后，專(zhuān)利權持有單位對發(fā)明人或者設計人的獎勵金額，一項發(fā)明專(zhuān)利的獎金最少不低于２００元，一項實(shí)用新型專(zhuān)利或者外觀(guān)設計專(zhuān)利最少不低于５０元。
由于發(fā)明人或者設計人的建議被其所在單位采納而完成的發(fā)明創(chuàng )造，授予專(zhuān)利權后，專(zhuān)利權的持有單位應從優(yōu)發(fā)給獎金。
上述獎金，企業(yè)單位可以計入成本，事業(yè)單位可以從事業(yè)經(jīng)費中列支。

　　三、專(zhuān)利權持有單位在專(zhuān)利權有效期限內，實(shí)施發(fā)明專(zhuān)利或者實(shí)用新型專(zhuān)利后，每年應從該項專(zhuān)利實(shí)施后的所得稅后留利中提�。埃�５％～２％，實(shí)施外觀(guān)設計專(zhuān)利后，每年應從該項外觀(guān)設計專(zhuān)利實(shí)施后的所得稅后留利中提�。埃�０５％～０．２％，作為報酬發(fā)給發(fā)明人或者設計人，或者參照上述比例，發(fā)給發(fā)明人或者設計人一次性報酬。
專(zhuān)利權持有單位，許可其他單位或者個(gè)人實(shí)施其專(zhuān)利的，應當從收取的使用費中納稅后提�。担ァ�１０％作為報酬發(fā)給發(fā)明人或者設計人。
上述報酬，不計入單位的獎金總額，不計征獎金稅，但發(fā)明人或者設計人的個(gè)人所得，應依法納稅。

　　四、本規定適用于單位的職工和其他臨時(shí)工作人員完成的職務(wù)發(fā)明創(chuàng )造專(zhuān)利。

　　五、獎勵報酬現金的提取，按照國家有關(guān)現金管理的規定辦理。

　　六、對本規定的有關(guān)事項，職務(wù)發(fā)明創(chuàng )造專(zhuān)利的發(fā)明人或者設計人同本單位發(fā)生爭議時(shí)，由所在地的專(zhuān)利管理機關(guān)負責調解裁定，或由主管部門(mén)的專(zhuān)利管理機關(guān)負責調解裁定。

　　七、本規定適用于全民所有制單位，集體所有制單位，其他單位可參照執行。

　　八、本規定在執行過(guò)程中的具體問(wèn)題，由中國專(zhuān)利局負責解釋。

　　九、本規定自公布之日起執行。